Wij zetten al ruim 30 jaar alles op alles voor gezonde hersenen voor iedereen. 

Wij geloven dat iedereen zoveel mogelijk uit het leven moet kunnen halen. Wie je ook bent. Welke hersenaandoening je ook hebt.   

Al meer dan 30 jaar leggen we verbanden tussen verschillende soorten aandoeningen. Want als je iets leert over de ene aandoening, kan dat ook van betekenis zijn voor een andere. Zo vinden we steeds meer oplossingen om de hersenen gezond te kunnen houden, beter te behandelen en mensen met een hersenaandoening te helpen mee te doen in de maatschappij.   

Om dat te bereiken, werken we samen met onderzoekers, professionals, patiënten en het publiek. Elke dag opnieuw. Met elkaar hebben we één doel voor ogen: gezonde hersenen voor iedereen. Wij willen er voor iedereen zijn en – als het maar even kan – iedereen helpen. Door te blijven kijken hoe aandoeningen voorkomen of behandeld kunnen worden en door te zorgen dat mensen met een hersenaandoening kunnen meedoen in de samenleving.   

Dat doen we door onderzoek en innovaties te financieren, voorlichting te geven en het belang van onze hersenen overal op de agenda te zetten. 

Denk je eens in wat wij samen kunnen doen 

Voor onze afdeling Kennis en Innovatie zijn wij per direct op zoek naar een proactieve, hands-on

Medewerker Kennis en Innovatie (32 uur)

die een waardevolle bijdrage wil leveren aan onze impactvolle projecten.

Wat ga je doen?

Jij:

  • ondersteunt bij de monitoring van gehonoreerde projecten. Je vraagt bijvoorbeeld rapportages op en denkt mee over het stimuleren van de implementatie van onderzoeksresultaten
  • denkt mee over en ondersteunt bij de uitvoering van subsidierondes. Tijdens het beoordelingsproces voer je diverse werkzaamheden uit, zoals het zoeken van de juiste beoordelaars en het checken van aanvragen
  • onderhoudt contact met onderzoeksleiders en beoordelaars;
  • bent een kei in het plannen van vergaderingen en het vastleggen, opvolgen en monitoren van actiepunten zodat we samen met de deelnemers impact maken
  • houdt onze webteksten over hersenen, hersengezondheid, hersenaandoeningen en gevolgen up to date
  • schrijft brochures en folders over hersenaandoeningen en de gevolgen van een hersenaandoening
  • ontwikkelt voorlichtingstools voor onze doelgroep op het gebied van hersengezondheid en hersenaandoeningen
  • organiseert webinars over verschillende hersengerelateerde onderwerpen
  • organiseert samen met collega’s voorlichtingsbijeenkomsten en -campagnes

Wie ben jij?

We zoeken een enthousiaste, energieke en proactieve teamplayer. Iemand met een grote persoonlijke drive en betrokkenheid, die van nature een helicopterview heeft en een kei is in samenwerken. Je vindt het leuk om contacten te leggen en te organiseren. Je hebt een intrinsieke motivatie om een project van begin tot eind tot een succes te maken. 


Jij hebt:

  • een relevante afgeronde opleiding op hbo werk-denkniveau (bijvoorbeeld (bio)medische wetenschappen , (neuro)psychologie, gezondheidswetenschappen, neurowetenschappen)
  • kennis van en affiniteit met wetenschapscommunicatie

En je…

  • steekt graag je handen uit de mouwen 
  • je schrijft makkelijk
  • hebt een pragmatische werkwijze
  • werkt zelfstandig en nauwkeurig
  • bent enthousiast en denkt proactief mee over wat een project verder kan brengen
  • slaat graag de brug tussen wetenschap en maatschappij
  • bent nieuwsgierig en bereid je in verschillende onderwerpen te verdiepen
  • schakelt flexibel tussen verschillende projecten
  • schrijft toegankelijke teksten op B1-niveau

En je past bij de Hersenstichting als je van nature invulling geeft aan onze kernwaarden:     

  • je hebt de moed om positie te kiezen en vast te houden, en durft te experimenteren
  • je werkt graag samen binnen en buiten de organisatie en haalt het beste in anderen naar boven
  • je voelt je betrokken bij de behoeften van onze achterban en de doelgroepen voor wie we werken; dit vraagt afstemming, toetsing en betrouwbaar en zorgvuldig handelen
  • je werkt deskundig en met vakkennis aan gezonde hersenen voor iedereen

De Hersenstichting wil graag de inclusiviteit en diversiteit binnen de organisatie versterken. Want juist de verschillen helpen ons om nog beter ons werk te kunnen doen. We zijn benieuwd naar jou en je achtergrond en denken graag mee in mogelijkheden!

Ons aanbod:

  • Een afwisselende, uitdagende en zelfstandige functie binnen een groeiende organisatie met enthousiaste en betrokken collega’s! We werken hybride, in principe de helft vanuit standplaats Den Haag en de helft vanuit huis
  • We bieden in eerste instantie een jaarcontract
  • De Hersenstichting wil dat zoveel mogelijk geld bij onze projecten terecht komt. Zodat we steeds meer hersenaandoeningen kunnen voorkomen, behandelen én dat mensen met een hersenaandoening kunnen meedoen in de samenleving. Daar maken wij ons hard voor. Daarom streven wij ernaar een aantrekkelijk salaris te bieden dat bij onze doelstellingen past. Voor deze functie ligt het salaris , afhankelijk van relevante werkervaring tussen de € 2.771,92 en maximaal € 3.946,46 bruto per maand exclusief 8,5% vakantietoeslag voor een 36-urige werkweek.
  • De Hersenstichting heeft een eigen arbeidsvoorwaardenregeling met ruim voldoende vakantiedagen, de mogelijkheid van sabbaticals, tijd om vrijwilligerswerk te doen, organisatiedagen en ruime opleidings- en ontwikkelbudgetten

Het overleggen van een recente Verklaring Omtrent Gedrag en het afnemen van referenties is onderdeel van de procedure. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.

Interesse?  

De Hersenstichting wil graag inclusiviteit en diversiteit binnen de organisatie versterken. Want juist de verschillen helpen om nog beter werk te kunnen doen. Wil jij samen met ons het verschil maken? We maken graag kennis met je! Laat ons weten waarom je bij ons wilt werken, we denken graag mee in mogelijkheden! Nog meer weten over de functie en onze projecten? Neem contact op met Remco van der Veen via rvanderveen@hersenstichting.nl of telefonisch via tel. 06-29409296. Je sollicitatie kun je tot 1 december as. sturen aan Mariska van den Berg, hr adviseur via vacature@hersenstichting.nl o.v.v. ‘vacature medewerker K&I.
De eerste selectiegesprekken vinden plaats in week 49/50. De vacature wordt zowel intern als extern uitgezet. Indien een goede kandidaat zich vroeg in de procedure aanmeldt zullen we de wervingsprocedure versnellen. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.